大学生创业工作部主要从事服务项目有：创业政策咨询、开业指导、聘请创业辅导专家、办理小额贷款手续、推介创
形成人力资源市场信息监测体系，引导用人单位和个人的招聘求职活动，为政府科学决策提供依据。 陕西省人才交流协会成立于2003年12月8日，由中国西安人才市场等6家人才服务机构发起成立。会员以省内从事人力资源服务业的各类机构和个人为主，包括部分高校、科研院所、大型企业人力资源管理部门。协会组织人才成长发展理论研究、学术交流；促进行业自律，指导人力资源中介机构提供优质服务；反映行业诉求；维护行业权益；保障行业健康发展。开办了人才中介机构从业人员培训，编发《陕西人才》杂志，组织“人才杯”书画大赛等业务，为行业和会员提供优质服务。

企业主板、中小板、创业板、天交所、海外上市有何区别，上市条件、程序、预计结果如何？

主要是上市条件的区别，主板和创业板要求比较高些，主要主要是大型的国企和大型的民企，净利润至少每年1000万，中小企业板主要针对中大型的民营企业，创业板的上市条件要求稍微低点，净利润一年至少500万，只要针对高成长企业，高科技企业，主要是中小企业。天交所要求最低，没有利润要求，主要是小企业，海外上市要求和创业板差不多啊！

企业上市的基本流程

一般来说，企业欲在国内证券市场上市，必须经历综合评估、规范重组、正式启动三个阶段，主要工作内容是：

第一阶段 企业上市前的综合评估

企业上市是一项复杂的金融工程和系统化的工作，与传统的项目投资相比，也需要经过前期论证、组织实施和期后评价的过程；而且还要面临着是否在资本市场上市、在哪个市场上市、上市的路径选择。在不同的市场上市，企业应做的工作、渠道和风险都不同。只有经过企业的综合评估，才能确保拟上市企业在成本和风险可控的情况下进行正确的操作。对于企业而言，要组织发动大量人员，调动各方面的力量和资源进行工作，也是要付出代价的。因此为了保证上市的成功，企业首先会全面分析上述问题，全面研究、审慎拿出意见，在得到清晰的答案后才会全面启动上市团队的工作。

第二阶段 企业内部规范重组

企业首发上市涉及的关键问题多达数百个，尤其在中国目前这个特定的环境下民营企业普遍存在诸多财务、税收、法律、公司治理、历史沿革等历史遗留问题，并且很多问题在后期处理的难度是相当大的，因此，企业在完成前期评估的基础上、并在上市财务顾问的协助下有计划、有步骤地预先处理好一些问题是相当重要的，通过此项工作，也可以增强保荐人、策略股东、其它中介机构及监管层对公司的信心。

第三阶段 正式启动上市工作

企业一旦确定上市目标，就开始进入上市外部工作的实务操作阶段，该阶段主要包括：选聘相关中介机构、进行股份制改造、审计及法律调查、券商辅导、发行申报、发行及上市等。由于上市工作涉及到外部的中介服务机构有五六个同时工作，人员涉及到几十个人。因此组织协调难得相当大，需要多方协调好。